Wie strukturelle Hürden politische Teilhabe einschränken – und was sich ändern muss

Politische Kultur und gesellschaftliche Zuschreibungen

Politik wird häufig mit Durchsetzungsstärke, rhetorischer Dominanz und Konfliktfreude assoziiert. Das prägt den politischen Alltag: Der Umgangston ist oftmals rau und wird rauer, wie aktuell häufig berichtet wird. Frauen werden öfter unterbrochen, Kritik respektloser geäußert und Redebeiträge werden öfter nicht so ernst genommen, wie die von Männern. Das schreckt ab – nicht nur Frauen, sondern alle Menschen, die einen sachlicheren, kooperativen oder lösungsorientierten Stil bevorzugen.

Vorurteile gibt es auch bei politischen Inhalten: Frauen wird eher unterstellt, dass sie sich für Themen wie Soziales oder Familienpolitik interessieren und ihnen wird häufiger die Kompetenz für andere Politikbereiche und Ressorts abgesprochen – Politikerinnen müssen sich insgesamt mehr anstrengen und „ihre“ Themen werden oft nicht ernst genommen.

Frauen erleben also Sexismus in der Politik und es fehlt ihnen an Vorbildern, Netzwerken und anderen Unterstützungssystemen. Zusätzlich trauen Frauen sich selbst und anderen Frauen weniger zu – die Entscheidung, ein politisches Amt zu übernehmen, fällt schwerer. An Politikerinnen gibt es hohe Erwartungen, die auch auf Klischees basieren: Sie müssen freundlich sein, gute Leistung zeigen und dabei immer „gut aussehen“ – aber nicht zu gut, denn dann werden sie nicht mehr ernst genommen.

Frauen sowie Menschen mit marginalisierten Positionierungen sind gleichwohl häufiger sexistischen, rassistischen oder anderen diskriminierenden Zuschreibungen ausgesetzt. Solche Erfahrungen können sich psychisch belastend auswirken und den Schritt in die Öffentlichkeit erheblich erschweren.

Soziale und finanzielle Ressourcen

Politisches Engagement setzt oft Zeit, Geld und Bildung voraus. Ressourcen, die in der Gesellschaft ungleich verteilt sind. Menschen mit prekären Lebensbedingungen, unsicherer Erwerbsarbeit oder wenig institutioneller Unterstützung können sich daher seltener politisch engagieren.

Auch soziale Unterstützungsnetze sind relevant. Wer zum Beispiel eine Großmutter, einen Nachbarn oder eine Freundin hat, die spontan einspringen, wenn abends eine Sitzung ansteht, ist im Vorteil. Diese „unsichtbare Unterstützung“ ist eine Hilfe, die nicht allen zur Verfügung steht. Auch Kosten rund um die politische Arbeit hindern politisches Engagement:

• Wahlkampf kostet Geld: Druckkosten für Flyer und Plakate, Reisekosten zu Veranstaltungen, professionelle Fotos oder eine eigene Website – all das muss in der Regel privat oder über Spenden finanziert werden.
• Ehrenamt ist oft unbezahlt: Politische Ausschüsse oder kommunale Gremien sind meist ehrenamtlich organisiert. Die Teilnahme kostet Zeit – und damit im Zweifel Einkommen oder Freizeit.
• Kleidung und Auftreten: Wer als politische Vertreterin öffentlich auftritt, steht auch unter Erwartungsdruck hinsichtlich Kleidung, Sprache und Auftreten – auch das kann mit Kosten oder Verunsicherung verbunden sein

Anerkennung und gesellschaftlicher Umgang mit politischem Engagement

Kommunalpolitisches Engagement erfährt zu wenig gesellschaftliche Wertschätzung. Viele Amts- und Mandatsträger*innen engagieren sich neben ihrem Hauptberuf, häufig in den Abendstunden oder am Wochenende, und erhalten für dieses Ehrenamt nur eine geringe Aufwandsentschädigung. Gerade kommunale Verantwortungsträger*innen tragen eine enorme Last: Bürgermeisterinnen etwa sind zuständig für ein breites Themenspektrum – von Hochwasserschutz über Schulentwicklung bis hin zur Unterbringung von Geflüchteten. Sie müssen sich nicht nur in unterschiedlichste Fachthemen einarbeiten, sondern auch komplexe Entscheidungen treffen und sie öffentlich vertreten.

Viele dieser Themen – Migration, Klimaanpassung, Bildung, Sicherheit – sind gesellschaftlich hoch aufgeladen und polarisieren. Die politischen Vertreter*innen vor Ort stehen dabei oft in der ersten Reihe: Sie werden persönlich mit gesellschaftlichen Spannungen konfrontiert, die sich in Anfeindungen, verbalen Angriffen oder sogar Bedrohungen entladen. Besonders betroffen sind Frauen sowie Personen, die ohnehin häufiger Diskriminierung erfahren.